Recrutari incheiate

Ord. dupa

Cautam un CFO pentru o companie germana cunoscuta din domeniul echipam...

3227 vizite

Cautam un HR Director, Board Member al unui foarte mare grup industria...

3771 vizite

Cautam un Projects Manager pentru o companie cu investitii diversifica...

1196 vizite

Cautam un Director HR pentru un cunoscut grup antreprenorial cu peste ...

766 vizite

Cautam un CFO pentru un important grup de investitii detinator de hote...

1358 vizite

Cautam un Logistics & Warehouse Director pentru un cunoscut retail...

2282 vizite

Cautam un Director General pentru un cunoscut producator de energie. ...

1826 vizite

Cautam un Chief Marketing Officer Romania pentru unul dintre cele mai ...

1972 vizite

Cautam un Director General pentru un cunoscut mall din Bucuresti, de d...

2614 vizite

Cautam un Director de Resurse Umane pentru o cunoscuta companie din FM...

1690 vizite

Cautam un Business Develpment Director pentru o veche si cunoscuta com...

1847 vizite

Cautam un reprezentant in Romania pentru o companie de furnizare si de...

1931 vizite

CEZ Romania este unul dintre marile grupuri multinationale din domeniu...

1909 vizite

Cautam o secretara pentru noi. Se va ocupa de businessul de recrutare,...

1470 vizite

Cautam un Sales Manager pentru Spania pentru pentru o importanta c...

2617 vizite

Cautam un Director de Marketing si Comunicare pentru o companie din pi...

2348 vizite

Cautam un Director de Achizitii pentru un important producator din FMC...

1471 vizite

Cautam mai multi specialisti pentru pentru o importanta companie ameri...

2719 vizite

Cautam un country manager pentru companie de servicii industriale care...

3767 vizite

Cautam un Maintenance Manager pentru unul dintre traderii globali din ...

962 vizite

Cautam un Digital Marketing Manager pentru o cunoscuta companie din pi...

2790 vizite

Cautam un Silo Business Manager (operatii + comercial) pentru unul din...

901 vizite

Cautam un Engineering Manager (constructii si instalatii) pentru una d...

655 vizite

Cautam un CFO pentru Holzindustrie Schweighofer, companie austriaca in...

2203 vizite

Cautam un director tehnic pentru o companie multinationala cunoscuta i...

1954 vizite
Afiseaza
vizualizari

Cautam un Director de Marketing si Comunicare pentru o companie din piata pharma, jucator important in segmentul lor de piata, cu o expansiune spectaculoasa in ultimii ani. Noul director va raporta Directorului General si va avea in subordine directa echipa de brand manageri si departamentele de PR, research si online marketing. Vor fi preferati candidatii cu experienta in FMCG si pharma, in dezvoltare si lansare de produse si categorii noi pe piata. Jobul este la sediul central al companiei din Bucuresti.

Data actualizarii: 18/12/2018

  • Onix :

    Clientul e foarte pretentios daca nici acum nu s-a gasit un om potrivit la cati amatori si aplicanti sunt. Daca angajatorii nu ar avea ochelari de cal ar gasi un om competent, chiar daca nu e din FMCG sau pharma sau ce mai vor ei. Exista oameni foarte competenti care stau pe bara fiindca angajatorii se cramponeaza de niste sabloane!!!

  • Constantin :

    Ala !…”bala-portocala” !
    Că dac-aş fi mai tânăr ce perdaf ţi-aş mai trage! Păi tu eşti specialist în „comunicare” sau nu? Şi nu citeşti tot şi toate şi de sus în jos şi de la stânga la dreapta? Ba, chiar şi pe diagonală? „Mură-n gură” îţi dă site-ul! Scrie clar în stânga (mama ei de stângă!): „trimiterea CV-ului” !
    Şi, să ştii de la mine că niciun recrutor serios nu o să te cheme la vreun interviu dacă te vede cât de „lazy” eşti cu citirea unor minime informaţii clare, evidente, scrise bolduit pe homepage! Asa vrei tu sa accezi in „lumea buna”? Sa mai faci si comunicare intr-o industrie („pharma”) unde se musca si se da „la gioale” de nu ai aer? Cand tu nu stii sa „comunici” nici macar cu un amarat de site?
    Multe „succesuri” iti doresc !

    • Un om :

      Mai Costy’, tu nu cumva esti tipul angajatului care isi iubeste seful (recrutarorul, omul cu influneta) mai mult decat orice pe lume? Dai feedback unor oameni care poate nu au bagajul potrivit sa se comporte conform normelor sau asteptarilor unui astfel de angajator. Dar tocmai modelul de comentariu pe care il faci tu denota faptul ca faci parte din aceeasi categorie.
      De ce nu ne lasi sa vedem comentariile spumoase ale domnului Butunoiu? Sunt mult mai spart si mai pline de intelesuri.

  • Ala :

    Cum se poate aplica? Multumesc